攻防演练排名考核标准及具体操作步骤

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问题:

攻防演练排名考核

若发包人的攻防演练排名在所有参与单位中位于前25%(含25%),则不进行考核。 若发包人的攻防演练排名在所有参与单位中位于前50%(含50%),则需考核重要时期安全保障服务分项金额的20%。 若发包人的攻防演练排名在所有参与单位中位于前75%(含75%),则需考核重要时期安全保障服务分项金额的50%。 若发包人的攻防演练排名在所有参与单位中位于后25%(即排名在75%之后),则需考核重要时期安全保障服务分项金额的100%。

回答:

根据你提供的攻防演练排名考核规则,以下是具体的考核标准:

  1. 排名在前25%(含25%)

    • 不进行考核。
  2. 排名在前50%(含50%)但不在前25%

    • 需考核重要时期安全保障服务分项金额的20%。
  3. 排名在前75%(含75%)但不在前50%

    • 需考核重要时期安全保障服务分项金额的50%。
  4. 排名在后25%(即排名在75%之后)

    • 需考核重要时期安全保障服务分项金额的100%。

示例说明

假设有100个参与单位:

  • 排名1到25:不进行考核。
  • 排名26到50:考核重要时期安全保障服务分项金额的20%。
  • 排名51到75:考核重要时期安全保障服务分项金额的50%。
  • 排名76到100:考核重要时期安全保障服务分项金额的100%。

具体操作步骤

  1. 确定排名:首先确定发包人在所有参与单位中的具体排名。
  2. 判断区间:根据排名判断发包人属于哪个区间(前25%、前50%、前75%或后25%)。
  3. 执行考核:根据所属区间执行相应的考核比例。

计算示例

假设重要时期安全保障服务分项金额为100,000元:

  • 排名在前25%:不进行考核,考核金额为0元。
  • 排名在前50%:考核金额为100,000元的20%,即20,000元。
  • 排名在前75%:考核金额为100,000元的50%,即50,000元。
  • 排名在后25%:考核金额为100,000元的100%,即100,000元。

希望这些信息对你有帮助。如果有更多具体问题或需要进一步的解释,请随时告知。